OVER JOBSTAP

Bij Jobstap geloven we dat iedereen wil meedoen in de maatschappij. Want iedereen wil talenten inzetten en bouwen aan een toekomst met perspectief, ook als er sprake is van een arbeidsbeperking.

Impact first

Wij vinden het belangrijk dat iedereen gelijke kansen heeft op de arbeidsmarkt. Dus bouwen we aan duurzame dienstverbanden voor werknemers met een arbeidsbeperking. Daarnaast bieden we voor werkgevers passende begeleiding on the job. Blijvend meedoen op de arbeidsmarkt, dat wil toch iedereen? Daarom is onze dienstverlening is gericht op het maken van impact voor een inclusieve samenleving met voor iedereen gelijke kansen op de arbeidsmarkt.

Kernwaarden Jobstap

SOCIAAL ONDERNEMEN

Jobstap is een social enterprise en ons doel is dan ook om de wereld een stukje beter te maken. Dit doen we o.a. samen met andere sociale ondernemingen die ook aangesloten zijn bij Social Enterprise NL.

De kenmerken van onze social enterprise:

  • Impact first: onze maatschappelijke missie staat voorop.
  • Geen winstoogmerk: winst als middel, niet als doel.
  • Transparante en eerlijke dienstverlening: we doen wat we zeggen en zeggen wat we doen.

Samen met ons landelijke netwerk wakkeren we maatschappelijke verandering aan voor een inclusieve arbeidsmarkt.

GEDREVEN PROFESSIONALS

Als social enterprise werken we zonder winstoogmerk. En dat niet alleen. We werken ook met een missie en vanuit ons hart. Onze enthousiaste en daadkrachtige arbeidscoaches doen dit in kleine teams, vanuit vestigingen verspreid over het land.

Jobstap heeft sinds 2007 het Blik op Werk Keurmerk. We hebben alle kennis en kunde in eigen huis, voor zowel regie als uitvoering, zodat w niets hoeven uitbesteden aan anderen.

AFSTAND OVERBRUGGEN

Bij Jobstap geloven we dat iedereen wil meedoen in de maatschappij, ook als er sprake is van een arbeidsbeperking.

Al sinds 2000 bemiddelen we mensen met een beperking op een duurzame en gelijkwaardige manier naar een passend dienstverband met groeimogelijkheden. Vanuit deze expertise helpen wij ook overheid en werkgevers bij het overbruggen van de afstand tussen mensen met een beperking en de arbeidsmarkt.

SPECIALISATIE

We hebben ruim 20 jaar aan kennis en ervaring in huis wat betreft de volgende doelgroepen:

  • Een auditieve beperking
  • Psychische klachten
  • Licht Verstandelijke Beperking (LVB)
  • Autisme Spectrum Stoornis (ASS)
  • Niet-Aangeboren Hersenletsel (NAH)
  • Gedragsproblemen (m.n. jongeren)
  • Multi-problematiek

RAAD VAN TOEZICHT

Ruth Maas
Bestuurder bij Carante Groep
Lid Raad van Commissarissen bij BuurtzorgT
Bestuurslid bij Sounding Bodies

Albert van der Meer (voorzitter)
Directeur Mens en Organisatie bij Zorggroep Noordwest-Veluwe
Eigenaar bij 3 AF B.V. Amsterdam (HR advies en consultancy)

ALTIJD IN DE BUURT

Jobstap is landelijk actief. We hebben dan ook locaties door heel Nederland. Op die manier zijn we altijd dicht bij u in de buurt. Op de kaart ziet u de steden waar wij een kantoor hebben. Is er bij u in de buurt geen kantoor? Geen probleem, onze coaches komen graag naar u toe.

Back To Top